- Melakukan analisis laporan psikologi
- Memastikan penggunaan alat-alat tes psikologi (psikotes) di seluruh cabang dan/atau seluruh tim assessor, digunakan sesuai dengan tata cara dan aturan yang sesuai dengan standar penggunaan alat tes psikologi
- Memastikan setiap kompetensi yang ingin diukur menggunakan alat tes psikologi yang tepat
- Melakukan analisis penilaian kompetensi dan kinerja karyawan
